●对受处理处分影响期满的干部，综合考虑所犯错误性质、情节轻重、后果影响、受处理处分情况和本人一贯表现等因素，按规定积极合理使用

让敢于冲锋、勇于作为蔚然成风 

大力营造崇尚实干担当的浓厚氛围

●认真总结深入贯彻中央八项规定精神学习教育成效和经验，完善作风建设常态化长效化制度机制

●更大力度整治形式主义、官僚主义

●大力弘扬大别山精神、抗洪精神、抗疫精神

●完善和落实谈心谈话制度

●各级党组织每年确定一批处于关键岗位、承担急难险重任务、推动重大产业项目发展的干部，有针对性开展谈心谈话，帮助纾困解压、加油鼓劲

●关注干部身心健康，注重安排常年工作在一线、勇挑重担的干部体检休假

●全面落实干部待遇激励保障制度，特别是给基层干部更多理解和支持，在政策、待遇等方面给予倾斜，让他们安心安身安业

●推出一批可学、可鉴、可比的标杆

●大力宣传敢闯敢干、真抓实干的先进典型，发挥典型示范引领作用

●对实绩突出的集体和个人，及时给予嘉奖、记功等褒奖