强化人才驱动，着力建设高素质创新人才队伍。发挥人才第一资源作用，更大力度聚天下英才而用之。着眼全球引进拔尖人才，探索“全球猎头”“全球揭榜”“柔性引才”“专家举荐”等机制，设立粤港澳湖北离岸人才中心，实施“海外人才蓄水池”工程，开辟海外优秀青年人才引进“绿色通道”，支持更多外籍科学家和研发团队参与湖北项目攻关。打破常规激励成就人才，完善以创新能力、质量、实效、贡献为导向的人才评价机制，健全科技奖励、股权激励、尽职容错免责、“人才有价”评估等制度，打通高校、科研院所和企业人才共享、双向流动通道，为科研人员施展才华提供更大舞台、创造更好条件。量身定制精准服务人才，围绕“人才链”提升“服务链”，探索建立高层次人才发展跟踪服务机制，健全人才安居、子女教育、医疗社保等保障措施，加快建设国际化学校、医院和社区，打造国际人才自由港，让人才愿意来、留得住、发展好。

四、鼓足干劲、奋发进取，凝聚共建全国科技创新高地的强大合力

打造全国科技创新高地是为全局计、为长远谋的大事。我们始终从政治高度、全局高度来把握科技创新工作，坚持党对科技创新工作的领导，以“干部素质提升年”为抓手，引导全省上下强化支点意识、争先意识、效率意识、为民意识、能力意识，推动全国科技创新高地建设各项任务落到实处、见到实效。

湖北创新策源能力持续增强，科技自立自强迈出坚实步伐。图为湖北人形机器人创新中心的“楚才”系列人形机器人。湖北日报全媒记者 魏铼/摄

激扬勇争一流的壮志豪情。打造全国科技创新高地，必须有高的标准、高的要求，解放思想、敢为人先，自我加压、抬升标杆，坚决克服因循守旧、甘居中游的心态，敢于突破条条框框、打破坛坛罐罐，以争当一流的标准奋楫前行。

永葆闯关夺隘的奋进姿态。把服务科学家、服务创新创造摆在重要位置，鼓励探索、尊重首创，引导科技工作者大力弘扬科学家精神、工匠精神，放开手脚创新创造，让科技工作者的激情充分绽放。

锻造善作善成的过硬本领。引导各级领导干部深入学习研究科技创新和产业变革大势，当好创新发展的“战略规划师”“天使投资人”“服务店小二”，努力把湖北建成科技创新“强磁场”、创新创业“首选地”。

锤炼雷厉风行的务实作风。推动各部门各司其职、联动配合，推动发展重心、要素资源、政策支持、工作力量向科技创新聚焦倾斜，优化科技创新考评体系，加强重大事项督查督办，推动具有全国影响力的科技创新高地目标尽快落到实处。